Contracte de muncă, drepturi de autor și avantaje de animație

O privire realistă la munca de animație independentă

Ideea de a fi animator independent sau designer poate părea un vis; esti propriul tau sef, iti creezi propriile ore, creezi mediul de lucru propriu, nu trebuie sa iesi niciodata de acasa si cel mai bine, poti sa-ti faci treaba in pijamale si nimeni nu respira in spatele gatului despre standardele de îmbrăcăminte corporativ Dar mulți oameni care intră în munca liberă nu sunt conștienți de capcanele care vin cu a fi propriul tău șef și le descoperă doar atunci când se aruncă cu capul înainte în niște obstacole masive și descurajante.

În timp ce lucrați pentru dvs. poate fi extrem de satisfăcător și destul de convenabil, trebuie să fiți întotdeauna conștienți de responsabilitatea adăugată și de obligația implicită, precum și de orice greutăți pe care s-ar putea întâlni și va trebui să o planificați. Punctele pe care le voi acoperi aici sunt lucruri pe care le-am învățat din experiențele mele ca artist liber, animator, designer și scriitor; Sper că vă vor ajuta și voi.

De gestionare a timpului

Ați fi surprins de cât de ușor este să vă aflați în afara timpului când lucrați acasă. Problema este că este prea ușor să te distrați; în mijlocul procesului de lucru, îți vei aminti că trebuie să cureți camera de zi sau că aproape că ai ieșit din șosete curate. Știu că am zile în care este aproape imposibil să mă opun cântecului de sirenă al PS4 sau sunt tentat să dorm toată ziua dacă vreau - pentru că hei, singurul care se îngrijorează de timpul meu, sunt eu, nu?

Nu dacă vreau să mă plătesc. Atunci când un client vă angajează să lucrați pentru ei, ar dori să o vadă în timp util; în timp ce ei vor înțelege în general dacă aveți mai mulți clienți și vă jonglezi cu sarcini de lucru, vor fi mai puțin iertați dacă un proiect de două zile durează două luni pentru a vă livra, deoarece ați fost distrași de toate lucrurile strălucitoare și amuzante situate în jurul valorii de Acasă. Chiar și cu confortul implicat, încă mai lucrezi ; care implică un sentiment de responsabilitate și disciplină. Trebuie să fiți suficient de responsabili pentru a vă stabili un program de lucru și suficient de disciplinat pentru a vă adera la el; în caz contrar, "vacanța ta ușoară" a unei activități independente va rămâne în curând în afara finanțării.

Construirea unei baze de clienti

Când începeți prima oară freelancing, mai mult decât probabil nu veți face chiar suficient pentru a vă susține. Este posibil să aveți un client sau doi, dar clienții nu vor veni doar la inimă. Trebuie să construiți o bază de clienți; scoateți-vă numele, promovați-vă și întrebați-vă. Nu uitați să păstrați legătura cu clienții existenți; e-mailurile politicoase, periodice vor servi pentru a le reaminti că sunteți acolo pentru a-ți satisface nevoile fără a fi intruși.

În timp ce progresați, baza dvs. de clienți vă va ajuta să vă construiți; dacă ați lăsat o impresie bună primilor clienți, nu numai că ei se vor întoarce la dvs. în funcție de necesități, ci și pe ceilalți, care vor veni la dvs. cu așteptări mari. Dar acest lucru poate funcționa în ambele sensuri; dacă lăsați prea mulți clienți nemulțumiți, ei vă pot ruina cu ușurință reputația și vă pot schimba baza de clienți aproape de nimic. Este adevărat că există unii clienți care nu pot fi pe plac și cine va vedea negativ chiar și cele mai multe dintre cele realizate de Herculean; acestea sunt rare și majoritatea clienților vor fi mulțumiți de dvs. dacă îndepliniți cerințele convenite, le acordați atenția adecvată (oferiți clienților dvs. mai mici o considerație mai mare ca cele mai mari), faceți cea mai bună treabă pe care o puteți și sunteți plăcut și profesional cu care să lucrați. (Nu trebuie să știe că stai pe canapea în boxerii tăi, iar atitudinea ta nu trebuie să reflecte acest lucru. Îmbrăcămintea ta de lucru spune "timp de nap" .Suntul e-mailurilor și apelurilor telefonice ar trebui să spună "birou casual dar profesional".)

Perioade lente

O să le ai. Veți avea multe dintre ele. Când afacerea este bună, este în plină expansiune, dar când se usucă, veți fi înghițit ca un diavol de praf care se rostogolește printr-o gâtlej din Arizona. Activitatea de lucru liber este rareori stabilă; pentru că clienții dvs. vă vor contacta pe o bază așa cum este necesar, este greu să anticipați când veți avea de lucru și când nu veți face acest lucru. Din acest motiv, trebuie să vă bugetați întotdeauna venitul; atunci când aterizați la acel contract de $ 5000, nu aruncați tot excesul de pe bibelouri. Salvați o sumă stabilită din excesul neesențial din fiecare sumă forfetară sau plată orară brută pentru a construi un ou substanțial de cuib care poate duce, dacă este necesar, la mai multe luni fără venituri suplimentare. Veți fi recunoscători atunci când lucrurile sunt lente.

Fiți dispus să negociați fără să vă plimbați

Știți ce merită, dar asta nu înseamnă că un potențial client o face. Indiferent dacă lucrați la o rată orară sau pentru o taxă globală stabilită, deseori plata finală va fi rezultatul negocierii. La început, ați putea să vă luați locuri de muncă care plătesc mai puțin decât doriți. Puteți spune că doriți 25 de dolari pe oră, în timp ce vă pot plăti doar 20 de dolari; depinde de dvs. dacă sunteți dispus să negociați, chiar dacă sunteți inflexibil atunci când baza dvs. de clienți este mică vă poate lăsa fără client. Compromisul poate fi bun, iar acei clienți pentru care ați compromis pot fi mai târziu aceia a căror muncă constantă vă susține mai consistent decât clienții de 50 USD / oră care ar putea declanșa două ore de muncă pe calea ta la fiecare trei luni.

Dar nu lăsați potențialii clienți să profite de tine. Dacă ați fost vorbit să luați 50 de dolari pentru un proiect despre care știți că valorează cel puțin 500 de dolari și sunteți ore slabe peste el când timpul dvs. ar putea fi mai bine cheltuit pentru clienții care vă plătesc în mod echitabil, pozitia ta. Este greu să-i spui unui client că sunt nedrepte sau nerezonabile și că toți ne temem de alienarea clienților; poziția noastră este încă una a serviciului de relații cu clienții, deasupra celorlalte responsabilități, și dorim să le mulțumim pentru a aduce clienții înapoi. Dar trebuie să știți și când să plecați. Este o linie subțire pentru a călca și una care este la discreția ta.

contracte

Da, aceste lucruri se pot complica și se încurcă. În primul rând, trebuie să primiți întotdeauna toate acordurile de lucru în scris . Nu trebuie să îl numiți un contract, dar ar trebui să existe un document scris care să evidențieze în mod clar un acord între dvs. și partea de angajare (clientul). Trebuie să vă asigurați că acoperă ceea ce solicită și vă așteaptă de la dvs., taxele dvs. și ce anume acoperă aceste taxe, precum și orice clauze care ar putea genera comisioane suplimentare și situațiile în care acestea ar fi aplicate. Cel mai bine este dacă tu, clientul și o parte terță posedă copii ale acestui document în cazul în care ar trebui să apară vreun diferend asupra lucrării contractate; este chiar mai bine dacă ați semnat ambele copii în fața unui martor.

Acest lucru poate părea o cantitate ridicolă de birocrație care trebuie trecută doar pentru a putea lucra pentru cineva; șansele sunt că nu este chiar necesar, dar este încă o idee bună. Unul, vă arată profesionalismul față de clientul dvs.; două, este o măsură de siguranță care vă ajută atât pe dvs., cât și pe client, în cazul în care oricare dintre dvs. nu întrunește obligațiile contractuale și devine o problemă legală; trei, în cazul în care există o confuzie mai târziu cu privire la ceea ce a fost sau nu a fost acoperit în baza taxei inițial contractate, documentul poate fi o dovadă a ceea ce sa convenit.

Drepturi de autor și lucrări de închiriat

Când creați ceva pentru un client, problema de proprietate poate fi confuză. De când ai reușit, pe calculatorul tău, folosind abilitățile tale, e al tău, nu?

Nu chiar. Lucrările contractuale sunt destul de mult ceea ce este considerat "muncă pentru angajare"; ceea ce înseamnă că atunci când clientul dvs. cumpără serviciile dvs., acestea cumpără proprietatea asupra lucrării pe care ați creat-o, de asemenea. Este, în cea mai mare parte, a lor; nu puteți revinde aceeași lucrare unui alt client, mai ales dacă conține logo-uri sau alte imagini cu drepturi de autor care aparțin exclusiv clientului.

Cu toate acestea, vă păstrați dreptul de a afișa lucrarea ca parte a portofoliului dvs., deoarece este creația dvs. și, ca urmare, proprietatea dvs. intelectuală. Toate acestea se referă și la ceea ce se numește "in-house", atunci când sunteți un angajat efectiv al unei companii, în loc să lucrați ca contractor pentru un client; atunci când lucrați pentru ei, la înființarea lor, pe echipamente pe care le furnizează folosind software-ul pentru care au achiziționat licențe, păstrează numai drepturile de autor intelectuale asupra muncii, în timp ce proprietatea reală a conținutului aparține companiei.

Confruntarea cu guvernul

Aceasta este partea care ne sperie mult. Mă sperie chiar și eu, sincer. Ceea ce urează mulți liber profesioniști care încep să uite este că, deși primesc plata integrală la finalizarea proiectelor, nu există deducerea taxelor federale. Cu toate acestea, mulți clienți vă vor cere să completați un formular W-9 și veți raporta banii plătiți către IRS; chiar dacă nu, este responsabilitatea dvs. să urmăriți toate facturile și să raportați acești bani pe declarațiile dvs. fiscale anuale. Impozitele sunt încă datorate acestor venituri și vi se va cere să le plătiți.

În timp ce celelalte puncte au fost doar comentarii cu atenție, acesta este locul în care devine urât: taxa guvernului american de auto-angajare este de aproape 15%, în plus față de orice Medicare și taxele de securitate socială impuse. Aceasta este o bucată mare de venituri și trebuie să fii conștient de asta, pe măsură ce economisiți de-a lungul anului. Există opțiunea de a efectua plăți trimestriale anticipate în anticiparea impozitelor datorate asupra venitului dvs. anual și care vă poate reduce în mod semnificativ suma datorată, ceea ce face ca numărul calculat la momentul impozitului să fie puțin mai puțin incorect; dacă ați suportat cheltuieli, cum ar fi achiziționarea de licențe software, echipament și întreținerea unei conexiuni la internet în scopuri comerciale, puteți să le deduceți și pe acestea. Dar, cu excepția cazului în care aveți o sumă semnificativă de impozit pe venit pe partea, s-ar putea să doriți să săruți acele bonusuri de rambursare a impozitelor la revedere.

Asigurări și beneficii

Pe lângă impozitele mari impuse, există și sarcina de a plăti pentru asigurarea dvs. privată, mai degrabă decât să o acoperiți cu deduceri minime pentru a finanța polița de asigurare a unui angajator al companiei. În funcție de nevoile dvs. de sănătate, acest lucru poate deveni extrem de costisitor. Dintr-o dată trebuie să plătiți pentru toate vizitele medicului dumneavoastră, ochelarii de vedere, lentilele de contact, medicamentele și urgențele medicale în afara buzunarului se pot lovi în cazul în care doare și lovit greu. Cel mai bine este să te uiți în furnizorii locali de asigurări individuale și să găsești un plan care ți se potrivește nevoilor cu o primă lunară care se potrivește bugetului tău.

În ceea ce privește beneficiile? Nu există beneficii, nu chiar. Puteți beneficia de avantajele dvs. în confortul de a lucra de la un birou de acasă, mai degrabă decât în ​​opțiuni controlate de companie, cum ar fi vacanțe plătite sau opțiuni 401K. Vacante platite? Luați laptopul la Bora Bora și faceți ceva timp de lucru pe plajă.

Merita?

În opinia mea, da, munca independentă merită capcanele. Dacă țineți cont de avertismentele pe care le-am detaliat aici, obstacolele pot fi ușor de depășit sau se pot evita în totalitate și puteți găsi munca liberă vă va acorda o libertate pe care mulți muncitori de la 9 la 5 nu se bucură. Nu mai intrați în birou bolnav; dacă te simți bine, poți chiar să muncești când ești bolnav, ca să nu te mai poți întoarce. Nu mai lipsesc practicile de fotbal și recitalurile copiilor; nu mai mult trafic de ore de vârf; nu mai cheltuiți 300 de dolari pe costum doar pentru a ține pasul cu cele mai recente moduri de birou.

Activitatea independentă nu este pentru toată lumea, o să fiu sinceră; lipsa de stabilitate poate fi înspăimântătoare și poate depăși libertatea care rezultă. Dar dacă aveți abilitățile pentru aceasta, disciplina și resursele disponibile, ați putea dori să o analizați. Și dacă planificați deja, nu uitați să păstrați acest articol în minte. Veți fi recunoscător pentru asta mai târziu.